近日，周寧縣李墩司法所成功運用“園區楓橋”機製
，僅用48小時便調解一起工傷死亡賠償糾紛

，促使涉事雙方達成和解
，為踐“行“楓橋經驗”、化解基層矛盾提供了生動“樣本”。

7月17日ri下xia午wu，當dang地di某mou製zhi造zao企qi業ye一yi名ming中zhong年nian男nan性xing員yuan工gong在zai工gong作zuo時shi突tu發fa意yi外wai，經jing搶qiang救jiu無wu效xiao不bu幸xing身shen亡wang。企qi業ye立li即ji啟qi動dong應ying急ji預yu案an，向xiang園yuan區qu管guan委wei會hui及ji相xiang關guan部bu門men報bao告gao
，並bing向xiang李li墩dun鎮zhen人ren民min調tiao解jie委wei員yuan會hui申shen請qing調tiao解jie。死si者zhe家jia屬shu聞wen訊xun情qing緒xu激ji動dong，數shu10名親屬聚集企業要求賠償。李墩司法所高度重視
，迅速啟動“園區楓橋”機製，組建由縣人社、法院、司法等部門及律師、專職調解員組成的調解小組介入處置，做好前期準備。

7月19rixiawu
，daisizhezhixiqinshudaoqi，tiaojiezhengshikaishi。jingchubulejie
，sizheweijiazhongzhuyaolaodongli，jiajingkunnan。jiashutichugaoepeichangyaoqiu，erqiyezerenweishuyiwaishigu
，yingyangean《工傷保險條例》處理
，雙方分歧巨大。

“調解的關鍵在於平衡法、理、情。”調解員孫偉民表示。首輪調解中
，家屬情緒激動，指責企業安全措施不到位；企業則堅稱已盡責，雙方僵持不下。調解小組隨即采取“背靠背”方式分頭溝通：向家屬詳細解釋法定賠償標準和程序，同時引導企業考慮人道主義給予額外補償。

tiaojieciri，shuangfangtaiduyousuohuanhe。qiyetongyixianxingzhifusangzangfeibingpeihegongshangrending，jiashuyejiangdilepeichangyuqi。danzaijutijinehezerenrendingshangrengyouzhengyi。tiaojieyuanhuitongrenshebumenrenyuan
，xianchangjiedu《工傷保險條例》關guan於yu工gong亡wang補bu助zhu金jin的de規gui定ding，並bing援yuan引yin同tong類lei案an例li調tiao解jie結jie果guo
，逐zhu步bu彌mi合he分fen歧qi。關guan鍵jian時shi刻ke，企qi業ye負fu責ze人ren主zhu動dong提ti出chu增zeng加jia補bu償chang，家jia屬shu表biao示shi接jie受shou。調tiao解jie員yuan進jin一yi步bu幫bang助zhu厘li清qing法fa定ding賠pei償chang與yu企qi業ye補bu償chang的de構gou成cheng，最zui終zhong促cu成cheng雙shuang方fang於yu21日晚達成協議。

根據協議，企業除承擔工傷保險基金支付的喪葬補助金和一次性工亡補助金外，額外補償家屬35萬元
，並承諾協助辦理死者父母的供養親屬撫恤金。家屬代表簽字時哽咽道：“感謝調解員不眠不休的幫助，讓我們既得到法律保障
，也感受到企業的誠意。”

當dang雙shuang方fang在zai調tiao解jie協xie議yi書shu上shang簽qian字zi按an手shou印yin時shi，連lian續xu工gong作zuo的de調tiao解jie員yuan們men終zhong於yu露lu出chu笑xiao容rong。這zhe不bu僅jin是shi一yi起qi糾jiu紛fen的de平ping息xi，更geng是shi對dui生sheng命ming尊zun嚴yan的de守shou護hu與yu社she會hui和he諧xie的de踐jian行xing。此ci次ci“園區楓橋”機製的成功運用，展現了新時代矛盾糾紛化解機製兼顧法理情的強大生命力，是“楓橋經驗”賦能基層治理的鮮活樣本。

□閩東日報記者 朱靈塬 通訊員 詹童羲